币灵灵财经 2024-11-15 09:19 1380
周一,美国知名求职网站Indeed在其官方公告中宣布,为简化组织结构和适应市场变化,将进行新一轮裁员,预计裁员人数约为1000人,占公司总员工数的8%。
在公开的一份备忘录中,Indeed的首席执行官克里斯·海姆斯(Chris Hyams)坦诚地表达了对此次裁员的看法。他承认,自己对“我们是如何走到今天的”负有一定责任,并指出,由于去年全球招聘市场的放缓,公司的销售额在多个季度内出现下滑,公司并未能提前做好应对增长放缓的准备。
与去年全面裁员2200人相比,此次裁员行动将更为集中在美国本土,主要影响研发和市场推广团队。海姆斯表示,这一决策旨在减少公司内部的“过多的组织层次”,以提高运营效率,这与Meta去年采取的类似策略相呼应。
海姆斯在备忘录中强调:“我们一直在努力简化我们业务的各个方面,但如果没有有意义的改变,我们就无法实现我们的目标。”他进一步指出,此次裁员是公司长期战略调整的一部分,旨在确保公司在竞争激烈的求职市场中保持领先地位。
为了确保裁员过程的公平性和透明度,海姆斯表示,公司将与人力资源、法律、多元化、公平和包容团队合作,确保代表性不足的群体不会受到裁员的不成比例的影响。此外,他还承诺,公司将为受影响的员工提供必要的支持和帮助,以减轻他们的就业压力。
据悉,Indeed将于周二举行内部会议,向员工详细解释裁员的原因和过程。同时,公司还计划于周三发布最新的组织结构图,以便员工了解公司未来的发展方向和规划。
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